El pasado viernes 25 se celebró la primera reunión oficial del Comité con la Dirección de la Empresa donde se informó sobre el proceso de reestructuración y la situación del estudio que está llevando a cabo un consultor externo sobre la empresa. Ante la petición del Comité de que se dé la mayor información al respecto a la plantilla, el Director General indicó que la plantilla será informada cuando finalice el trabajo de la consultora.
Se ratifica que será una vez celebrada Cevisama cuando se retome la negociación de la recuperación salarial y premio a la constancia. También se acordó que a partir del segundo semestre se trataría una posible revisión salarial en base al IPC.
La empresa informa que en febrero se incrementará el salario de las 7 personas que menos cobran de la plantilla.
